中国电竞人才缺口达50万！？ 中国电竞人才相关就业有哪些?

　　中国电竞人才缺口达50万，为什么在当今就业难的时代，电子竞技人才缺口会这么大，中国电子竞技需要哪些人才?中国电竞人才毕业后会去哪里就业，电子竞技专业未来前景如何?是否值得报名参加。

　　电竞人才需要会打游戏么?

　　首先咱们需要明白电竞后面加的是人才，不是网瘾少年，电竞发展到现在，选手可以是草蜢英雄，只要游戏打得好就能站在金字塔塔尖，但相关行业的从业者，要么是当年经验丰富一身荣誉勋章的老将，要么是一些能操着一口流利英语，带着队伍奔走世界，要么在选手背后做运营公关，和各大公司谈商务合作。所以说这里讲的电竞人才，并非全都是打游戏的电竞人才，它包括电竞选手，也包括更多相关行业。

　　中国电竞人相关就业

　　经营管理类(经理，总监，总裁)

　　公关/市场类(产品、商务、品牌营销、媒介)

　　技术服务类(编程、开发、视频技术、包装)

　　赛事核心人员(俱乐部职业选手、裁判)

　　专业内容制作(记者、编剧、文案、主播)

　　赛事支持类(教练、数据分析师、营养师、选手经纪人)

　　企业职能类(财务、人事、行政、法务)

　　和传统行业不同，职业选手吃青春饭，那么其他人则吃的是游戏饭，一款游戏的寿命和赛事内容决定了就业好坏，薪水高低，可以说以上的这些职业，都需要有过硬的本领才能胜任，市场有缺口不代表每个缺口都是好的，如果你毕业去了某个不温不火的游戏俱乐部或赛事就业，你能否凭借自己的本事完成跳跃，去更好的赛事或俱乐部，要知道，电竞行业规范化才刚刚开始，很多东西不是课本能学到的。